A crescente adesão ao trabalho por plataformas digitais no Brasil está criando novas oportunidades para motoristas autônomos, proporcionando rotinas mais organizadas e seguras. O início do ano é um período típico de reavaliações profissionais, com muitas pessoas em busca de novas alternativas para garantir sua renda. O modelo de trabalho autônomo, especialmente no setor de transporte, se destaca como uma opção acessível para aqueles que estão em transição profissional.
De acordo com dados do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), o número de trabalhadores que atuam por meio dessas plataformas subiu 25,4% entre 2022 e 2024, totalizando cerca de 1,7 milhão de pessoas, incluindo motoristas de passageiros, entregadores e prestadores de serviços gerais.
A história de Thaereh Sadeh, uma imigrante palestina que reside em Apucarana, Paraná, ilustra essa realidade. Após fechar sua loja de autopeças, ela buscou a profissão de motorista autônoma, conectando-se a uma plataforma que prioriza a mobilidade corporativa. Desde 2022, Thaereh trabalha com a Autonomoz, que conecta motoristas a empresas que necessitam de transporte programado para seus colaboradores, oferecendo uma experiência diferente da corrida sob demanda.
O fundador da Autonomoz, Leandro Farias, explica que o modelo permite que os motoristas tenham conhecimento prévio sobre rotas e pagamentos, o que transforma a experiência de trabalho. Thaereh realiza deslocamentos intermunicipais e escolhe suas horas de trabalho, o que lhe traz mais controle sobre sua vida profissional.
A previsibilidade e a segurança são fatores fundamentais para Thaereh. Ela relata que, ao contrário de quando tinha a loja, agora consegue gerenciar melhor seu tempo e sua vida. Farias destaca que a diferença entre o trabalho com alta demanda e o transporte corporativo contínuo é significativa, pois a previsibilidade ajuda no planejamento financeiro e reduz a incerteza.
Além disso, o ambiente de transporte de colaboradores, com embarques programados e suporte constante, oferece mais segurança, especialmente para motoristas mulheres ou aqueles que atuam em áreas remotas.
Embora o crescimento do trabalho por plataformas seja um fenômeno amplo, especialistas ressaltam a importância de discutir a qualidade dos modelos de ocupação. Com o amadurecimento do setor, soluções organizadas devem se tornar mais comuns.
A Autonomoz planeja expandir suas operações em 2026, visando atender empresas que necessitam de transporte regular fora dos grandes centros urbanos. Thaereh, por sua vez, pretende continuar nesse caminho, que se transformou em uma opção de longo prazo após a queda do seu negócio anterior.
